Contribution Unique à la Formation Professionnelle et à l'Alternance (CUFPA).

L'employeur doit participer au financement des actions de formation continue de son personnel et des demandeurs d'emploi en payant une contribution annuelle. Son montant dépend du nombre de salariés.

Depuis 2019, la contribution à la formation professionnelle et la taxe d'apprentissage sont rassemblées dans la contribution unique à la formation professionnelle et à l'alternance. En pratique, les 2 taxes conservent globalement les mêmes caractéristiques.

Avant 2022, cette taxe était à envoyer aux opérateurs de compétence OPCO qui ont remplacé progressivement les OPCO (ex-OPCA).

À partir du 1er janvier 2022, c’est l'Urssaf qui collecte la taxe unique.